通知：2025 年 Teladoc 重要新动态
美国《综合拨款法案》(CAA) 已于 2024 年年底到期。为确保科慕持续合规，且避免危及 HSA 资格，自 2025 年 1 月 1 日起，如成员使用虚拟初级诊疗服务未达到起付线，各公司将向参保人员收取分摊费用。 一旦达到起付线，将免费提供服务，仅限 Teladoc Primary360 和急症诊疗服务。未达到起付线的费用将累积计入参保人员的起付线额度和最高自付额度。
科慕始终致力于提供稳健的福利计划，有力支持您和家人的整体健康。我们认识到，我们正在经历的历史性通货膨胀正在对家庭产生重大影响，因此，我们将继续投资于您的福祉。我们很高兴地告诉大家，2025 年的员工医疗、牙科或视力保险费不会增加！
2025 年福利亮点
请完成生物特征筛查！
我们继续与 Quest Diagnostics 合作，为员工提供多种完成生物特征筛查的选项。如果您参加了 2025 年科慕医疗计划，则完成生物特征筛查可每月额外节省 115 美元的医疗保险费。请参阅“福利一览”文件，了解更多详细信息。
MetLife 健康筛查激励措施！
参加 MetLife 的重大疾病保险计划之后，您在每个日历年采取其中一项符合条件的筛查/预防措施，即可获得五十美元（50 美元）。请致电 (800) 438-6388 获取更多信息。
我们致力于帮助您提升您和您家人的福祉，同时也鼓励您充分利用合适的资源和计划为自己寻求保障。
祝您身体健康，
科慕美国员工福利团队
