En 2018, les embouteillages notoires en Belgique ont déclenché un parcours transformateur chez Chemours Belgique, motivé par un engagement à remédier aux conséquences environnementales et personnelles des longs trajets en voiture entre le domicile et le lieu de travail. Cette même année, notre programme de location de vélos d’entreprise a offert aux employés le choix de différents vélos à des tarifs préférentiels sur trois ans. Cette initiative, complétée par une formation complète à la sécurité et des installations dédiées aux navetteurs à vélo, a touché une corde sensible, puisqu’un employé de Chemours Belgique sur cinq choisit désormais régulièrement de faire la navette de manière plus écologique. Cela reflète l’engagement inébranlable de Chemours Belgique en faveur de la mobilité durable, illustrant notre engagement à nous diriger vers un avenir plus vert et plus respectueux de l’environnement.
En juin 2023, notre équipe Responsabilité sociale d’entreprise (RSE) a organisé avec succès une semaine « Bike to Work », incitant les collègues à délaisser leur voiture. En collaboration avec Katoen Natie, notre partenaire logistique et propriétaire du complexe de bureaux où Chemours est implanté dans le port d’Anvers (Kallo), nous avons aménagé un embarcadère de bateau-bus sur notre site, réduisant ainsi les temps de trajet vers le centre-ville pour près de la moitié de notre personnel de Kallo à seulement 30 minutes.
Afin de respecter notre engagement en faveur d’un avenir neutre en carbone, Chemours Belgique a activement encouragé la transition des conducteurs de voitures de fonction vers des voitures électriques en 2022, dans le but d’atteindre une flotte totalement neutre en carbone d’ici 2025. Cette politique avant-gardiste prend de l’ampleur dans d’autres pays de la zone EMEA où Chemours est actif. Pour les citadins ne pouvant pas passer à l’électrique, notre « budget mobilité » innovant propose des alternatives respectueuses de l’environnement ou aide à se rapprocher du lieu de travail.
Pour soutenir les conducteurs de voitures électriques, nous avons installé dix bornes de recharge gratuites sur notre site de Malines, étendant ainsi notre engagement en faveur de pratiques vertes au-delà de notre personnel, au profit de la communauté dans son ensemble.
Face aux défis posés par la pandémie de COVID-19, Chemours Belgique a pris la tête de Chemours Europe en mettant en œuvre une politique de passage progressif au télétravail. Cette décision stratégique contribue non seulement à réaliser des économies nettes de carbone, mais elle améliore également l’équilibre travail-vie privée de nos membres d’équipe dévoués.